Менеджмент організації - це система управління підприємством

Менеджмент організації - це створення бізнес-моделі підприємства і максимально ефективне управління нею. Основним завданням менеджменту є формування таких умов на підприємстві, які б дозволяли отримувати максимально можливий прибуток. Менеджмент організації це Для цього здійснюється цілий комплекс заходів. Таких, як раціональна організація виробництва, впровадження інноваційних технологій, ефективне використання кадрового складу, мінімізація витрат, автоматизація процесів обліку та управління і багато іншого.

Менеджмент організації - це складний і багаторівневий процес. У зв`язку з цим виділилися окремі його види. До основних з них можна віднести: стратегічний, фінансовий, виробничий (операційний), інноваційний, маркетинговий та кадровий.



Менеджмент включає в себе кілька основних функцій. Це: планування, організація, контроль, регулювання і мотивація.

Планування є стартовим майданчиком для розвитку підприємства. Адже воно визначає місію, цілі і завдання у вигляді кількісних і якісних показників. Стратегічне планування призначає довгострокові завдання організації, а бюджетне - поточні. Надалі на основі планів здійснюються контроль і регулювання діяльності. Функція організації в менеджменті спрямована на формування структури підприємства та забезпечення його всіма необхідними ресурсами. Функція мотивації сконцентрована на створенні певної системи заохочення праці персоналу, яка матеріально і морально стимулює кадровий склад виконувати виробничі завдання і домагатися поставлених цілей. Важливі також: розвиток їх творчого потенціалу, формування цілісної команди. Контроль включає в себе три аспекти. Перший - це визначення цілей і термінів виконання завдань, другий - порівняння досягнутих результатів, а третій - коригування дій і планів. Функція організації в менеджментіСформовані стратегічні, бюджетні та інші плани є свого роду стандартами, на основі відхилень показників виконання яких, здійснюється контроль. Функція координації забезпечує узгодженість дій усіх структурних ланок підприємства.



Найбільш складні процеси, які включає в себе менеджмент організації, - це прийняття рішень. Існує ряд методів, які дозволяють ефективно здійснювати цей процес. До них відносяться: системний аналіз, моделювання процесів управління, експертний аналіз, генерація ідей («мозковий штурм»).

Ефективність менеджменту організаціїЕфективність менеджменту організації залежить від дотримання її принципів, які полягають в цілісності управління, ієрархічної впорядкованості, цільової спрямованості, комбінації централізації і децентралізації, оптимізації та наукової обгрунтованості управління та демократизації.

Менеджмент організації - це цілісна система управління ресурсами, фінансами, персоналом, інформацією, витратами, виробничими процесами і ще цілим рядом аспектів з метою отримання прибутку і забезпечення розвитку підприємства.




» » Менеджмент організації - це система управління підприємством